一家企业,无论是pharma,还是biotech,只要“三思方迈步,百折不回头”,认清自己的定位、优势、核心竞争力、商业模式,并坚持聚焦,相信会有一条康庄大道在脚下展开,通向远方。这方面可以参考CG Oncology公司的成功IPO经验以及“ArriVent模式”。
IPO无疑是行业状态的一个“晴雨表”、“体温计”。CG Oncology、ArriVent之后,多家biotech公司登陆纳斯达克,包括:FibroBiologics(1月31日)、Alto Neuroscience和Fractyl Health(2月2日)。
接下来,Kyverna Therapeutics将于2月5日IPO。APRINOIA Therapeutics、Chromocell Therapeutics、EMulate Therapeutics、Hemoglobin Oxygen Therapeutics、Invea Therapeutics等更多biotech公司将踏上前往IPO的道路或重启被推迟的IPO计划。
如果说IPO是biotech行业复苏的第一个信号,那么人才市场的“触底反弹”则可以被看做是第二个信号。
据华尔街著名投资银行Jefferies & Company在近日发布的一份报告中就biotech人才市场的动态进行了分析。2023年生物技术职位招聘数量大幅减少,持续走低,但令人感到欣慰鼓舞的是,在2023年的最后几个月,招聘数量似乎趋于稳定,生物技术岗位现在可能回到了新冠疫情之前的增长趋势。这是对未来业绩的信心信号,表明2024年生物技术行业可能会出现反弹。
Jefferies分析师Maury Raycroft向行业媒体Endpoints News表示:“这可能表明,招聘可能在为反弹做铺垫。由于基本面完好无损,宏观环境也在改善,预计未来将降息,这可能是该行业进入2024年时的一个积极信号。”
在2023年第四季度之前,由于IPO市场萎缩和投资者兴趣减弱,生物技术职位的数量自2022年第二季度以来一直在下降。尽管生物技术市场在2023年的最后三个月表现低迷,只有三家生物技术公司(Abivax SA、CARGO Therapeutics、Lexeo Therapeutics)纳斯达克上市,同一个时间段,职位数量停止了下降。
分析师指出,生物科技股指数XBI去年第四季度上涨了22%,今年1月有五家公司提交了上市申请。该行业可能在未来12个月逐步恢复长期增长。
根据DealForma的数据,去年年底的并购交易(M&A)也大幅增加,并购总价值从第三季度的148亿美元跃升至第四季度的603亿美元。
以火热的ADC赛道为例,全球制药界包括跨国药企在内的新药企业纷纷布局ADC赛道,包括并购在内的大宗交易不断涌现。2019年,阿斯利康与第一三共就后者的HER2 ADC药物DS-8201达成总价69亿美元的合作。4年后,2023年10月19日,ADC交易记录被刷新,默沙东以220亿美元的总价获得了第一三共的三款ADC新药的权益。2023年11月30日,艾伯维宣布将以101亿美元收购ADC明星企业ImmunoGen。12月14日,辉瑞完成了斥资430亿美元对ADC巨头企业Seagen的收购。
该行业的另一个利好,更低的利率,可能即将到来。美联储去年12月宣布了2024年三次降息的计划,这将是美联储自2022年初开始加息以来的首次降息。美联储目前保持利率稳定,这使得XBI本周下降了约1%。过去两年的高利率加大了生物科技初创公司融资和完成IPO的难度。
分析师强调,在他们所关注的生物技术公司中,罕见病生物技术公司Calliditas Therapeutics、癌症公司Merus和ORIC Pharmaceuticals目前正在招聘。
全球Biotech复苏的信号越来越多,中国企业,包括pharma和biotech公司,如何跟进,把握时机,冲出资本寒冬?
这是一个需要全行业、企业和每一位同药思考的问题。
祝愿中国药企把握时机,快速跟进,龙年里龙行龘龘,前程朤朤!
参考资料:
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Biotech job market bottoms out, hinting at potential comeback, according to Jefferies
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封面图/摘要图:药时代AI绘画
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