AI制药赛道再迎重磅人事变动!由晶泰科技(2228.HK)创立并全资控股的生物技术公司Ailux今日正式宣布,任命Maria G. Belvisi博士为首席科学官(CSO)。 表面上看,这似乎是一则高管履新的常规新闻,但药时代团队深入梳理后发现,其释放的行业信号尤为积极。Maria Belvisi博士不仅是近年来中国药企招募到的级别最高的跨国药企研发高管之一,此次任命更彰显出Ailux全面推进大分子自研管线的决心与实力。 破局!首位“非华裔”MNC高级副总裁加盟, AI制药成顶级人才“吸铁石” 加入Ailux前,Maria Belvisi在阿斯利康担任生物制药研发部呼吸与免疫学高级副总裁。根据公开信息,Maria Belvisi是目前中国药企从跨国药企引进的级别最高的高管之一。其他可比的里程碑式案例,还要追溯到信达前总裁刘勇军以及恒瑞现任总裁冯佶。根据两人的领英资料,他们此前分别在赛诺菲和阿斯利康担任高级副总裁,与Maria的职级相同。 在跨国药企的庞大体系中,高级副总裁(SVP)通常处于CEO的N-2层级,往往负责重要适应症领域、区域或关键职能,被视作真正迈入“核心决策层(Executive)”的分水岭。他们不仅具备广阔的视野和决策范围,更深刻理解跨国药企的深层次运作逻辑。 值得高度关注的是,与刘勇军、冯佶不同,Maria是首位加入中国药企的非华人背景的SVP级别高管,并且将在入职后继续在英国搭建Ailux的研发体系。这是一个非常积极的信号,证明了中国药企对全球顶尖人才的吸引力正在跨越文化与地域的界限。 相比于信达、恒瑞这样在行业内早已确立霸主地位的传统大厂,Ailux虽然背靠AI制药龙头晶泰科技,但目前仍处于临床前阶段。能够吸引到这一层级的国际顶级人才,充分反映出AI这一新兴技术方向对行业顶级人才的强大“虹吸效应”。事实上,顶级人才与巨额资本的“双向奔赴”在AI制药圈早有先例,例如近期官宣巨额融资的华深智药,也是在2023年引进行业研发高管后实现了快速发展。 缔造50亿美元“超级重磅炸弹” 的稀缺“端到端”操盘手 如果说职级代表了视野,那么实战成绩则决定了价值。 根据新闻稿披露,Maria在阿斯利康期间负责呼吸与免疫(R&I)治疗领域从靶点立项到三期临床试验的“端到端”决策。这一职责范围,早已超越了传统CSO主要聚焦于早期研发的定位,而是更加系统性地将“临床导向”贯穿至药物研发的各个阶段。 这里不得不提近期惊艳业界的明星分子——阿斯利康的IL-33抗体药物tozorakimab。近期,该药物在针对COPD(慢性阻塞性肺病)的两项三期临床试验中均取得成功,疗效超出预期,可覆盖更加广阔的病人群体。知名投行Jefferies已将其峰值销售预测大幅上调至50亿美元,直接达到超级重磅药物(mega-blockbuster)级别。 而据披露,Maria曾担任该项目从早期研发至三期临床前的总负责人。结合其在阿斯利康的任职时间和早年在帝国理工学院的履历,其职业轨迹与该药物的开发进程实现了高度吻合。作为有望成为IL-33机制下首个获批的药物,tozorakimab的成功,进一步证明了Maria具备领导FIC(First-in-Class)药物全流程研发的能力。对于正寻求升级研发模式的中国药企而言,这无疑是极为稀缺且具有战略价值的经验资源。 据美国权威生物医药媒体Endpoints News对Ailux的独家报道,Maria将常驻伦敦,成为Ailux在英国的首位员工。Ailux计划于今年年底前在英国组建一支10至20人的本地研发团队,将这位帝国理工学院教授对英国顶级学术与临床资源的深厚积累,直接转化为Ailux在欧洲的研发根基。 架构赋能: 全资子公司独立运作,打开未来想象空间 除了人事层面的布局,Ailux的组织架构、底层实力与战略定位同样值得深入探讨。 根据新闻稿,Ailux被明确为一家biotech公司,并计划在明年将首个药物推进至临床阶段。药时代团队通过查阅Ailux官网进一步发现,这家公司脱胎于晶泰科技内部,实际上已经有了5年的积累。目前,Ailux在全球已拥有约150人的团队规模,且广泛分布于中、英、美三地。可以看出,该公司自创立之初就坚定地在推进国际化布局,Maria并非Ailux的首个海外员工——这种早已具备的全球化基因和国际视野的团队氛围,或许正是打动并吸引这位顶级高管倾心加盟的关键因素。 更关键的是,在这5年的积淀中,Ailux已将专有的AI大分子药物研发平台与占地3000平方米的湿实验室进行了深度的有机整合。这清晰地表明,Ailux的核心价值并非局限于单一资产,而是“平台+管线”的双轮驱动模式。未来,这套赋能大分子药物研发的底层平台,在Maria这样兼具顶级学术背景与MNC大兵团作战经验的FIC(First-in-class)操盘手的加持下,其管线的落地与放大必将迎来极具想象空间的爆发。 值得注意的是,晶泰科技此前在行业中的定位更多是底层技术赋能的平台型公司,通过孵化和参股的方式布局了一系列biotech公司(如希格生科、莱芒生物等)。而此次官宣的主体Ailux,则是作为其全资子公司独立运作。 从行业发展逻辑来看,这种架构安排颇具战略前瞻性。新药研发一旦步入临床阶段,意味着需要庞大且持续的资金支持(名副其实的“碎钞机”)。即使是资金实力雄厚的上市母公司,在长周期的临床推进中也需要考量资金配置的效率。通过全资子公司独立运作的模式进行管线孵化,不仅能够保持研发决策的灵活性,也为Ailux在未来适时引入外部资本保留了充足的弹性空间。这种模式在有效分散多管线并行推进的重资产研发风险的同时,也与晶泰科技母公司的平台赋能定位形成了良好的生态互补。 而在上述Endpoints News独家报道中,Ailux CEO李一表示,计划于下月启动首轮外部融资,目标在今年第三季度完成交割,进一步夯实其向独立临床阶段生物技术公司迈进的资本基础。 当顶级AI算法、扎实的干湿实验平台,遇上缔造过超级重磅炸弹的FIC操盘手,Ailux的创新之路令人充满期待。中国药企的全球化人才战略会走向何方?药时代将持续保持关注!



本篇文章来源于微信公众号: 药时代
发布者:yian,转载请首先联系contact@drugtimes.cn获得授权
为好文打赏 支持药时代 共创新未来!